派遣

独自の考え方に立脚するシステム、継続的なキャリアコーチング

何よりも自分らしく、自立できる人生を歩める人に。それがFellowshipの派遣の支援ポリシーです。ただ、自分らしい人生はひとそれぞれ。仕事に楽しさや趣味性を求める人、達成感や成長性を求める人、環境やライフワークバランスを求める人。それぞれ中でその人らしい仕事や働き方を実現できることが何よりも大事だと思っています。ですから派遣スタッフひとり一人にキャリアコーチがつきます。 Fellowshipは「仲間」としてあなたを支援します。

①エンターテインメント系企業を中心にした、主要取引先企業

このようなエンターテインメント系企業への派遣が多いことが、 Fellowshipの特長です。

IT業界
  • cyber
    株式会社サイバーエージェント
  • DeNA
    株式会社ディー・エヌ・エー
  • fujitsu
    富士通コミュニケーション
    サービス株式会社
ゲーム業界
  • 株式会社セガ
    株式会社セガ
  • gungho
    ガンホー・オンライン
    ・エンターテイメント株式会社
  • bankofinnovation
    株式会社バンク・オブ・イノベーション
広告業界
  • 株式会社アサツーディ・ケイ
    株式会社アサツーディ・ケイ
  • dentsu
    株式会社電通パブリックリレーションズ
  • freakout
    株式会社フリークアウト

②私たちのポリシーとしての、継続的なキャリアコーチング

一番大事なことは、派遣スタッフのひとり一人が実際の仕事や職場で自分らしさが発揮できてている実感があり、自分らしい人生に向かうよう努力していること。そのためにはOFF JTによるスキルや知識習得支援、仕事を開始する前のゴールのセットアップだけでなく、その途中や終了後まで含めた継続的なコーチング(研修プログラムのアレンジ)が大事であるとFellowshipは考えています。

Fellowshipのフォロー体制(営業・キャリアアドバイザー・キャリアコーチ)

image2

Fellowshipのキャリアコーチング・フロー

スタートアップ研修

  • 仕事、働くことの目的の確認
  • 強み、弱みの確認
  • やりがいに感じるポイントの確認
  • キャリアビジョンの策定
  • 今回の派遣就業の目的設定など

<OFF JT/研修プログラム実例(※一部)>

  • 個人情報・秘密情報の管理
  • 派遣スタッフとしての心構え
  • 安全衛生について
  • メンタルヘルス
  • ビジネスマナー
  • エクセルなどのOA研修

コーチング研修(就業中)

  • 現状の仕事や働き方の確認
  • 派遣就業の目的の達成度合いの確認達成に向けての課題設定
  • キャリアビジョンの課題設定
  • OFF JT研修や資格取得アレンジ

<OFF JT/研修プログラム実例(※一部)>

このようなプログラム研修をキャリアアドバイザーのアレンジで受講していただきます。

  • マナー・ビジネススキル
  • Web基礎知識
  • OAスキル
  • 語学など

資格支援制度
Fellowshipからの派遣スタッフとして、資格取得の受験費用を負担する制度です。
▶︎3ヶ月間連続で就業・・・受験費用の50%(※上限1万円)
▶︎さらに3ヶ月間(計6ヶ月間)連続で就業した・・・残りの50%(※上限1万円)
※ただし、申請は試験の合格通知から1ヶ月以内までに行うことが条件

詳しくはこちらをご覧ください。

コーチング研修(就業終了時)

  • 今回の派遣就業のふりかえり
  • 次の仕事や働き方の希望の確認
  • キャリアビジョンの再設定

あなたのキャリアゴールにもう一歩近づいた
次のスタートアップへ

派遣の求人情報 / JOB OFFERS

派遣の求人一覧へ

転職者の声 / VOICE

  • voice_img01
    グロキャリ
    デバッカー

    Hさん/28歳

    採用(稼働)ポジション:デバッカー

    年収:280万円

    大学卒業後、地元新潟にてカウンターセールス、家業の食堂経営手伝い、医療機器メーカーで営業事務。その後上京し、フェローシップで派遣としてデータ入力業務に従事しながら、正社員を目指そうと漠然と考えていました。キャリアアップ支援プログラムを知り、そちらを利用することに。自分がどういう人間なのか、自分のモチベーションや短所、苦手なこと、適切な仕事がわかって無事に正社員前提の契約社員が決まり、本当にありがたかったです。

  • voice_img02
    スーパーアシスタント
    情報メディアの企画制作運営

    Mさん/23歳

    採用(稼働)ポジション:

    情報メディアの企画制作運営

    月収:24万円前後

    高校卒業後、韓国に語学留学。帰国後は、アルバイトや契約社員で販売やフロント、通訳、ホール業務等に従事するも、声優が大好きで、関連したお仕事を探すことに。フェローシップは、未経験からいけるエンタメ系の派遣案件が多いと知り、藁にもすがる思いで登録会に参加。すると担当アドバイザーが親切で、何をすれば良いかわからない中、しっかりアドバイスをくれました。派遣という働き方は初めてでしたが、チャレンジして良かったです。

  • voice_img03
    経理アシスタント

    Uさん/40歳

    採用(稼働)ポジション:経理アシスタント

    時給:1700円

    大学卒業後、派遣で販売を経験し、出版社へ就職。校正業務等に15年従事していました。残念ながら給料遅配となってしまい、営業として転職しましたが、理不尽なことが多く長く続けられないと思い、フェローシップに登録しました。こちらでは、受験費用がキャッシュバックされる資格取得支援制度が魅力ですし、キャリアコーチと定期的に面談できるシステムがあり、就業後も不安に思うことなどを気軽に相談できて安心できると思います。

  • voice_img04
    秘書

    Nさん/39歳

    採用(稼働)ポジション:秘書

    年収:580万円

    短大を卒業後、上場メーカーにてアシスタントを経験。アメリカ留学から帰国後、大手外資系広告代理店にて、企画・戦略・営業を経験し、役員秘書へキャリアチェンジ。1度転職し、社長と役員の秘書業務に加え、オフィスマネージャーも兼務していました。育児中のため勤務時間の制約がある事を伝えると、大抵のエージェントはやる気を失う中、フェローシップは熱意をもって転職後まで細やかなサポートをしてくださり、本当に有難かったです。

  • voice_img05
    ITコンサルタント

    Sさん/43歳

    採用(稼働)ポジション:ITコンサルタント

    年収:1100万円

    大手メーカー系子会社で人材育成関連、プリセールス、ビジネスアナリシス、プロジェクトマネジメント、サービスマネジメントを経験後、PMOとしてECサイトのクラウド移行プロジェクト、運用改善プロジェクトに参画し、人材会社へ。フェローシップはとにかく迅速な対応とヒアリング、その内容に合わせた柔軟な提案が抜群に良く、おかげさまで、就活期間2週間以内で、リモート面接たったの1回で内定通知をいただけました。

  • voice_img06
    外資系メーカーQuality Leader

    Sさん/48歳

    採用(稼働)ポジション:外資系メーカーQuality Leader

    年収:1100万円

    大学卒業後、メーカーのR&D部にて業務用洗浄剤の研究に従事後、日系メーカーに転職。部品加工現場でのモノづくり、プロジェクトリーダー等を経て、品質保証部長に従事していました。フェローシップはとにかくマメに進捗を連絡してくれました。他社では、まず『会員登録』的な所が多く、条件マッチ案件のようなメールが機械的に届くこともある中、電話とメール中心に、親身になっていただいている「体温」を感じました。感謝です。

  • voice_img07
    観光スポットインフォメーション中国語案内

    Kさん/25歳

    採用(稼働)ポジション:観光スポットインフォメーション中国語案内

    時給:1300円

    韓国で検品とコスメ販売を経験後、日本ではアパレル販売のアルバイトをし、フェローシップに登録しました。当時は留学ビザでしたので、就労ビザが取れるか一番心配でしたが、フェローシップの皆さんがいろいろ助けてくれて就職ができ、在留資格も変更できました。求職者の能力に合わせ、たくさん成長できるお仕事を紹介してくれるのがよかったし、自分の状況を丁寧に説明、分析をしてくれ、日本の就活についての理解が深まりました。

  • voice_img08
    貿易事務

    Yさん/27歳

    採用(稼働)ポジション:貿易事務

    時給:1800円

    中国で3年以上フォワーダー業界のオペレーターを経験後、来日。日本では翻訳、海外営業担当、CADオペレーター等幅広く従事。日本では、外国籍採用の企業や公開求人情報がかなり限られていると思いますが、フェローシップは他社と比べて多いし、自らの専門分野の仕事も多かったです。自分の希望の仕事が見つかるまで、キャリアアドバイザーが丁寧に探してくれましたし、連絡も多くくれたので安心でした。感謝しています。

  • voice_img09
    金融機関向け社内ヘルプデスク

    Kさん/29歳

    採用(稼働)ポジション:
    金融機関向け社内ヘルプデスク

    年収:350万円

    空調・配管設備の施工管理1年、ホテルスタッフ2年、IT研修の講師1年、サーバエンジニアを半年経験後、現在に至ります。登録時は、自分の希望に合う案件を紹介いただけるか不安でした。前職の派遣先が実力よりもレベルの高い案件で、長時間残業等、家庭との両立ができず、ストレスを抱えていたからです。GE事業部では、最初に今後のキャリアプランを一緒に考えていただき、一人一人をきちんと見てくださる点にとても感謝しています。

  • voice_img10
    Webマーケ関連提案資料作成、UPセル、クロスセル提案

    Tさん/24歳

    採用(稼働)ポジション:
    Webマーケ関連提案資料作成、UPセル、クロスセル提案

    年収:318万円

    専門学校→洋菓子店で販売員→某大手派遣会社とフェローシップにて1年ずつ営業系職種への派遣を経て、GE事業部に移りました。派遣事業部の時は、毎月キャリアコーチが就業先に来て面談をしてくれましたし、GE事業部に移るときは、面接時に事業部や業界についてのお話をしっかりしてくれたので、不安はありませんでした。皆さんアットホームで親しみやすいお人柄ですし、こちらの目線で相談に乗ってくれるところが助かります。

  • voice_img11
    フロントエンドエンジニア

    Kさん/25歳

    採用(稼働)ポジション:
    フロントエンドエンジニア

    年収:320万円

    職業訓練校を経て、常用型派遣にてコーダーからスタート。3社にて就業後、派遣元を変える形でフェローシップに入社。現在は、Webサイトの制作・運用・改修、メルマガコーディングなどに従事しています。フェローシップはフットワークが軽く、クライアントとエンジニア、双方への迅速な対応と、Slack・メール・電話などで必要以上に堅くなり過ぎずに連絡がとれる相談環境があるため、不安なく就業ができており、すごく助かってます。

派遣のコンサルタント / CONSULTANTS

  • 26_後藤雅絵_Masae Goto_派遣
    後藤 雅絵 | MASAE GOTO
    人材派遣事業部
    国内チーム キャリアアドバイザー

    同年代のスタッフさんからのご相談の機会が多く、同じ目線に立って話すようにしています。なるべくオープンに話してもらえるように、堅苦しい雰囲気は出さないようにしています。ぶっちゃけた話や、趣味の話など、仕事とは関係ないんじゃ…?という話を通して、求人票には記載されていないような、雰囲気や環境のマッチングも意識しています。

  • 8_宋曦晨_April Song_グロキャリ
    宋 曦晨 | APRIL SONG
    グローバル事業部
    マネージャー

    求職者のバックグラウンド(外国籍、帰化、ハーフ等)をしっかり理解し、MBAで勉強したhuman resourcesの知識を活かしながら、カルチャーギャップを埋めて、日本でスムーズに就業できるようなアドバイスをしています。100名以上の外国籍スタッフをサポートしてきた経験を活かし、今後も日本ならではの部分についても丁寧に案内してまいります。

  • 21_石塚未倭_Miwa Ishitsuka_派遣
    石塚 未倭 | MIWA ISHITSUKA
  • 23_川平弥生_Yayoi Kawahira_派遣
    川平 弥生 | YAYOI KAWAHIRA

フィットする求人がすぐ見つからない、転職はこれからという方

Fellowship登録 (転職支援サービス)をしませんか?
あなたに合ったキャリアプランを、いっしょに考えます

株式会社フェローシップ キャリアカウンセリング窓口

Fellowshipでは派遣スタッフとしてご就業いただいている方全員に無料でカウンセリングを行っております。
TEL 03-3283-2051 受付時間:9:00~20:00(土日祝休)

第三者機関のキャリアカウンセリング窓口

人材派遣協会も派遣スタッフの方のご相談を無料で承っております。第三者機関になりますので、
フェローシップは内容を共有いたしません。安心してご相談ください。
人材派遣協会 相談センター TEL 03-6744-4125 受付時間: 12:00~19:00(月~金)

健康相談窓口

派遣スタッフとしてご就業いただいている方全員が無料で受けられる電話相談サービスです。
第三者機関ですので、フェローシップは内容を共有いたしません。安心してご相談ください。
メディカルアシスト TEL 0120-313-203 受付時間:24時間/365日/年中無休

健康 / メンタルヘルス相談窓口

派遣スタッフとしてご就業いただいている方全員が無料で受けられる電話相談サービスです。
第三者機関ですので、フェローシップは内容を共有いたしません。安心してご相談ください。
メディカルアシスト TEL 0120-313-203 受付時間:24時間/365日/年中無休
メンタルケア・ホットライン TEL 0120-218-527

Fellowshipでは派遣スタッフの皆様に安心して働いていただけるよう、様々なサポート体制を整えています。

給与のお支払いについて

お給与については月1回(毎月20日)、すべてご本人様名義の銀行口座にお支払いいたします。

年次有給休暇制度

年次有給休暇はお仕事を開始した日から 6 ヶ月間継続して勤務した時点で、その間の勤務日数に応じて所定の日数が付与されます。2019 年4月より、働き方改革法案の成立によって年に5日の有給休暇取得が義務化されました。計画的にご利用いただけるようにフェローシップからもフォローさせていただいております。有給休暇はフェローシップとの契約期間外および契約日以外には利用できませんのでご注意ください。

産前産後・育児休業

産前産後休業は産前に 6 週間、産後に 8 週間取得することができます。育児休業は原則として子が 1 歳に達する日まで取得することができます。ただし原則として、休業期間満了後に引き続き勤務する意思があると認められた人が対象になります。 これはつまり、おおよそ 1 年以上フェローシップから勤務された方が対象となります。

社会保険制度

社会保険は、一定の要件を満たした方全員に加入が義務付けられています。フェローシップでのお仕事が決まり次第、加入の手続きをお取りください。

健康診断

フェローシップでは定期健康診断を 1 年に 2 回実施しています。健康管理のため可能な限り受診してください。受診資格者の方には改めてご案内いたします。受診料は全額当社負担です。ただし法定の検査項目以外に個人的に追加検査を依頼する場合は、その分のみ個人負担となります。