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**【急募】人事(採用担当)!総資産19億円超える外資系プラットフォーム開発会社(一部上場企業出資の合弁会社)

おすすめPOINT 大手上場企業も出資しており、日本での事業拡大や、中国のUberを目指している企業です。
お洒落オフィス、飲み物自由です。
仕事内容 ・ 採用オペレーションの管理(書類選考、面接設定)
・ エージェントや社内のHiring Managerとの関係構築、折衝
・ LinkedIn/BizReachなどの求人媒体を活用したダイレクトリクルーティングの構築
・ その他求人媒体の選定、メンテナンス
・ 採用目標、ヘッドカウントの管理、プロセスのコントロール
・ オンライン/オフラインイベントやMeetUpの企画、開催
・ オウンドメディアの立ち上げや各種SNSを使った採用マーケティング
・ その他、採用の観点からブランディングを確立・最適化するための戦略の企画、立案からオペレーションの構築
勤務地 東京都23区 千代田区
勤務時間 コアタイムなしフレックスタイム制
原則:9:00~17:45
給与(時給・年収) 年収 400万円~600万円
応募資格 ・ 3~5年間の採用経験
・ 採用マーケティング手法やトレンドへの知識、興味関心
・ 優れたコミュニケーション能力
・ 日本語(ネイティブレベル)
・ 英語(ビジネスレベル)
活かせるスキル・経験 ・中国語

企業情報

業界 インターネット・Web関連
企業概要 中国系配車プラットフォーム運営企業